Vzory.cz

Kategorie vzorů

Pracovní právo

Žádost o převedení na jinou práci

14.10.2013 Pracovní právo, Zaměstnání
Warning: Undefined variable $outputTag in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/themes/vzorycz/content.php on line 33
pracovní poměr, výkon práce, zaměstnanec, zaměstnavatel, zdravotní důvod

Máte zdravotní problémy kvůli vaší pracovní náplni a potřebujete převést na jinou práci? Zde je vzor, který ukazuje, jak si podat žádost o převedení na jinou práci. Celý článek

Odvolání výpovědi z pracovního poměru zaměstnancem

9.9.2013 Pracovní právo, Vzory, Zaměstnání
Warning: Undefined variable $outputTag in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/themes/vzorycz/content.php on line 33
výpověď, zaměstnanec, Zaměstnání, zaměstnavatel

Podali jste výpověď z pracovního poměru z vážného důvodu, situace se ale náhle změnila a vy tuto výpověď chcete odvolat? Dnešní vzor vám ukáže, jak by toto odvolání mohlo vypadat.
Celý článek

Okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti zaměstnavatelem

12.5.2008 Pracovní právo, Zaměstnání
Warning: Undefined variable $outputTag in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/themes/vzorycz/content.php on line 33
dohoda o pracovní činnosti, okamžité zrušení, pracovní poměr, výpověď

Porušili jste jako zaměstnavatel závažně vnitřní předpisy nebo jste se choval nemorálně na pracovišti? I v případě, že máte uzavřenou dohodu o pracovní činnost, může zaměstnavatele okamžitě ukončit platnost této dohody. Celý článek

Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem

26.9.2007 Pracovní právo, Zaměstnání
Warning: Undefined variable $outputTag in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/themes/vzorycz/content.php on line 33
okamžité zrušení, pracovní poměr, Pracovní právo, výpověď, Zaměstnání

V případě, že váš zaměstnanec hrubě porušuje pracovní smlouvu nebo vnitřní pracovní předpisy, máte právo s ním pracovní poměr okamžitě ukončit.  Celý článek

Návrh na rozvázání pracovního poměru dohodou a výpověď

19.9.2007 Pracovní právo, Zaměstnání
Warning: Undefined variable $outputTag in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/themes/vzorycz/content.php on line 33
dohoda, Pracovní právo, výpověď, Zaměstnání

Chcete skončit ve své práci? Zároveň jste nic hrubého neporušil a není žádný jiný důvod proč by svámi chtěl zaměstnavatel ukončit pracovní poměr sám od sebe? V tom případě mu svůj odchod můžete navrhnout a sjednat s ním dohodu.
Celý článek

Přihlášení

Nemáte účet?

Registrovat se

Proč se registrovat?

Pokud se zaregistrujete, budete moct zdarma stahovat šablony vzorů v otevřeném formátu .doc bez zadávání e-mailů. Nebojte, spamovat vás nebudeme.

Fatal error: Uncaught TypeError: call_user_func(): Argument #1 ($callback) must be a valid callback, class "JSMin" not found in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/plugins/wp-optimize/vendor/mrclay/minify/lib/Minify/HTML.php:248 Stack trace: #0 [internal function]: Minify_HTML->_removeScriptCB() #1 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/plugins/wp-optimize/vendor/mrclay/minify/lib/Minify/HTML.php(109): preg_replace_callback() #2 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/plugins/wp-optimize/vendor/mrclay/minify/lib/Minify/HTML.php(53): Minify_HTML->process() #3 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/plugins/wp-super-minify/wp-super-minify.php(250): Minify_HTML::minify() #4 [internal function]: wpsmy_minify_html() #5 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-includes/functions.php(5471): ob_end_flush() #6 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-includes/class-wp-hook.php(324): wp_ob_end_flush_all() #7 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-includes/class-wp-hook.php(348): WP_Hook->apply_filters() #8 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-includes/plugin.php(517): WP_Hook->do_action() #9 /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-includes/load.php(1304): do_action() #10 [internal function]: shutdown_action_hook() #11 {main} thrown in /mnt/web-data2/vzory_cz/public_html/www/wp-content/plugins/wp-optimize/vendor/mrclay/minify/lib/Minify/HTML.php on line 248